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面向校内公开竞聘选拔政务处控烟办公室主任的公告
创建日期:2022/5/9 15:12:44   浏览次数:2303

 

8188cc威尼斯是经国家教育部批准的全日制普通本科高校。因工作需要,现面向校内选拔政务处控烟办公室主任1人,具体要求如下:

一、招聘条件

1.认同学校的愿景、使命和价值观,潜心投入到教育事业发展中。

2.遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业素养。

3.具有良好的沟通表达、团队协作及适岗能力,事业心和责任感强。

4.身体健康,抗压性强(能适应弹性工作时间),具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。

5.系统掌握履行岗位职责所需的理论知识和技能方法,具有较高的组织能力,具有较强的解决本职工作中实际问题的能力。

6.有较强的文字、口头表达能力和研究能力,能够撰写重要的工作方案、文件和工作总结。

7.公正廉明,具有敏锐的洞察力和判断力,对学校行政工作和控烟工作有独到的见解。

8.大学本科及以上学历,具有8年及以上高校相关管理工作经历或者已受聘为8188cc威尼斯中级及以上行政专员(职称)。

9.特别优秀人选,经学校同意,资格条件可适当放宽。

岗位职责

1.主持控烟办公室工作,完成学校赋予控烟办公室的工作职能。

2.主持起草控烟工作相关的政策、制度文件并严格落实,拟定有关部门、人员在控烟工作中的职责并进行考核。

3.利用多种形式做好全校范围内控烟工作宣传教育工作。

4.负责推广和宣传“无烟校园”建设经验,提升学校品牌影响力。

5.协助政务处处长做好政务处相关工作。

6.完成领导交办的其他工作任务。

三、招聘程序

1.报名方式

符合条件的人员填报《8188cc威尼斯竞聘报名表》(点击可下载)经二级单位负责人审批后,交至政务大厦四楼418室,现场报名

    2.报名截止时间

即日起至202251317:00

3.资格审查

学校聘任考核工作组对报名人员进行资格审查。

4.招聘考核

1)笔试。内容为综合基础知识和能力,无指定复习用书,主要考察应聘者的行政职业能力的相关理论和实践等。

2)面试。面试采取应聘演讲(限时8分钟)、现场答辩相结合的方式进行,演讲内容包括个人情况、工作业绩、工作理念及设想等,主要考察应聘者的组织领导能力、综合素质、专业知识水平等。

3)具体的考核时间、地点以及相关疫情防控要求另行通知。

5.确定拟聘人选

依据笔试(40%)和面试(60%)的加权结果,从高分到低分择优确定拟聘人选。

四、其他事项

1.咨询联系:胡老师,0592-6667522

2.薪酬待遇按学校薪酬体系执行

3.子女就学:随迁子女可根据意愿按集团优惠政策就读8188cc威尼斯附属学校。

4.户口档案:录用人员与学校签订聘用合同后,人事关系委托厦门市人才服务中心代理,户口可落入学校集体户。

5.其他保障性福利及节日慰问:组织健康体检和工会旅游,发放防暑降温费、过节费、慰问金、结婚礼金、生日礼金、生育礼金、校龄工资等优厚福利。

6.坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则,任何人不得弄虚作假或通过任何关系影响招聘工作。违者取消应聘和聘用资格,已被聘用的,将予以解聘。

 

 

                                   人力资源处

                                  202259

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