hi合乐在线客服是2009年经国家教育部批准设立的一所普通本科高校，2019年通过教育部本科教学工作合格评估。学校坐落在环境优美、气候宜人的厦门市集美区。校园建设古朴典雅、精致便利，校园建筑鳞次栉比、错落有致，教育理念和教育文化独树一帜、特色鲜明。

近年来，学校注重内涵发展，努力改善办学条件，办学质量稳步提升，办学规模和实力逐渐壮大，办学成效广受社会认可。为充分利用校外人才资源，优化我校师资队伍结构，外国语学院现面向社会招聘外聘教师3名。

一、招聘条件

1.坚持四项基本原则，热爱教育事业，组织纪律性强，有较强的敬业精神，有责任心，作风正派，遵守学校的各类规章制度；

2.具有一定的教育教学经验，熟悉高等教育的特点和教学规律，一般应是高校教师、企事业单位管理专家、高级专业技术职务人员；

3.具有硕士研究生及以上学历，有中级及以上专业技术职务者优先；具有高级专业技术职务、或通过国家考试具有相关行业（专业）从业资格的企事业等相关行业的双师双能型在职人员，学历可放宽至本科；

4.身体健康，能完成聘期规定的教学科研等任务；  

5.年龄一般不超过65周岁（男）、60周岁（女）。

二、岗位职责

外聘教师在聘期内根据学校工作需要来校工作，并履行以下具体职责:

1.熟悉专业教学计划和教学大纲，并按要求认真做好授课计划。

2.认真备课，认真上课（包括习题课、复习课、辅导答疑、实验课等），应严格按教学大纲和授课计划执行，每节课应备有所教课程的教案、教学进度表等教学文件，保证教学质量。

3.外聘教师每学期应积极参加所在教学部门组织的教研活动，以便了解各教学部门对整个学期的教学要求和安排。

4.认真进行课程辅导，定期布置作业，并认真及时批改；认真做好作业讲评，帮助学生分析作业做错的原因。

5.严格执行教学计划规定的教学时数和教学进度，除法定节假日外不得任意变动，如因特殊情况必须调/停课，需事先在教务系统提交申请，由各教学单位负责人审批后交教务处，待批准后方可实施。

6.按时上下课，做好学生考勤，严格要求学生遵守课堂纪律。

7.遇法定节假日放假，外聘教师应主动了解学校的放假时间和调课计划，不能随意停、调课。

8.外聘教师要按规定时间上交教学大纲、教案、教学进度表、试卷及其评分标准与参考答案、学生成绩单、试卷分析等相关教学文件资料。

三、课酬标准

 四、应聘报名

1.将应聘材料压缩，以“外聘教师-姓名-毕业院校-毕业专业-毕业学历”命名文件后发送至招聘邮箱qizhengyan@xit.edu.cn。

应聘材料目录（包括，不限于）

（2）身份证（非中国大陆地区居民可提供护照等身份证件）；

（3）专业技术职务证书或职业（执业）资格证书；

（4）本科起所有学历学位证书（留学归国人员需提供教育部出具的学历认证文件）及学信网《教育部学历电子注册备案表》；

（5）近五年教学科研成果清单和代表作；

（6）荣誉证书以及其他可以佐证符合应聘条件的资料。

以上材料按序归整为一个文件。应聘人员对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考核或聘用资格。

2.根据岗位报名情况，学院不定期组织集中面试（线上或线下初试和线下复试）。

3.本次招聘报名截止时间：2024年12月31日，招满即止。

五、联系信息

1.咨询时间：08:30-11:40；14:30-17:00（周末及节假日除外）

2.通信地址：福建省厦门市集美区孙坂南路1251号hi合乐在线客服明德大厦

3.学校官网：

4.联系电话与邮箱：

祁老师 0592-6667568        

qizhengyan@xit.edu.cn